JOB DESCRIPTION

Soyez acteur de la solution avec Technip Energies et rejoignez-nous pour une carrière unique. Vous contribuerez à développer des solutions de pointe pour résoudre les problèmes énergétiques auxquels notre monde est confronté.

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur Facteurs Humains et Organisationnels (FOH), rattaché(e) directement au Responsable de la Section Operations Engineering pour rejoindre notre équipe dingénierie basée à Paris, France.

À propos de Technip Energies :

Technip Energies est une entreprise de technologies et d'ingénierie de premier plan. Leader dans le GNL, l'hydrogène, l'éthylène, la chimie durable et la gestion du CO2, nous contribuons au développement de marchés stratégiques tels que l'énergie, les dérivés énergétiques, la décarbonation et la circularité. Nos segments d'activité complémentaires, Technologies, Produits et Services (TPS) et Livraison de Projet, transforment les innovations en réalité industrielle à grande échelle.

Animés par des valeurs de collaboration et d'excellence dans l'exécution, plus de 17 000 collaborateurs dans 34 pays s'engagent pour allier prospérité et durabilité en faveur d'un monde conçu pour durer.

À propos de votre équipe :

Au sein de la division ingénierie du bureau parisien de Technip Energies, vous serez rattaché(e) à la Section Operations Engineering.

Forte de 60 ans d'expérience dans le design de projet énergétique, la division est composée de 600 personnes représentant toutes les disciplines présentes sur nos installations (>20).

Animée par les valeurs d'inclusion du groupe TEN, la division s'appuie sur la diversité de ses membres pour progresser. Cela signifie que ce poste est ouvert à tous et que votre candidature sera spécifiquement revue.

À propos de la mission que nous vous proposons :

Au sein d'une équipe multiculturelle, vous participerez à l'ingénierie et au design des projets réalisés par TEN France pour les différentes Business Lines du groupe : solutions décarbonées (capture de CO2, hydrogène, éolien), GNL ou biocarburants. Sur ces projets, le plus souvent à l'export, vous serez en interface avec les équipes des autres disciplines au sein de TEN (management de projet, procurement, construction) ainsi qu'avec nos partenaires majoritairement internationaux (client, vendeur, Value Engineering Partner...).

Vos responsabilités :

• Assister le management de projet pour garantir la compréhension et le respect des exigences des facteurs humains et organisationnels (FOH) applicables sur un projet donné.
• Développer et déployer les documents suivants :
• HFE Plan
• HFE Sensibilisation
• HFE Design Specification
• HFE Checklist for Vendors
• HFE Register
• Produire les rapports nécessaires pour le projet et le client.
• Revoir les réglementations nationales liées au FOH et informer le projet de leurs impacts.
• Coordonner et sensibiliser les activités FOH avec les disciplines et acteurs impliqués.
• Participer activement aux diverses revues 3D (Layout Progress, Packages).
• Participer aux analyses (TRA, Valve criticality, Alarm system, HAZOP, HRA, Control Room, HMI...).
• Assister les disciplines et différents centres opérationnels sur demande.
• Agir en tant que point focal interne et externe pour les activités FOH.
• Contribuer à répondre aux appels doffres sur les sujets FOH si nécessaire.

Votre profil :

Nous serions heureux de vous rencontrer et d'échanger sur votre adéquation à ce poste. Pour réussir cette mission, vous devrez remplir les conditions suivantes :

• Qualifications : Diplômé(e) dingénierie (ou équivalent) avec une spécialisation en facteurs organisationnels et humains.
• Expérience : Expérience confirmée sur un poste similaire.
• Compétences techniques : Connaissances en HSE appréciées.
• Langues : Français courant, bon niveau danglais.
• Compétences principales : Souplesse, ouverture desprit, pragmatisme, bon sens relationnel et forte appétence pour la résolution de problèmes techniques.

Votre carrière chez nous :

Travailler chez Technip Energies est une aventure passionnante, remplie de projets novateurs et de collaborations actives. Entouré(e) de personnes diverses aux nombreux talents, vous vous sentirez accueilli(e), respecté(e) et impliqué(e). Vous évoluerez dans un environnement sûr et bienveillant où vous pourrez proposer de nouvelles idées, réinventer l'avenir et conduire le changement.

Vos perspectives :

• Évolution possible vers l'encadrement d'équipe ou la spécialisation technique et l'expertise.
• Technip Energies favorise la mobilité interne, intragroupe (expatriation ou contrat local à linternational) et une évolution vers dautres départements transverses est envisageable.

Nos avantages :

• Prime de participation/intéressement, carte de transport 100 %, Comité dentreprise.
• Poste accessible au télétravail selon les règles de lentreprise, Technip Energies préserve léquilibre entre vie professionnelle et privée.
• Basé(e) au bâtiment Origine, certifié par plusieurs labels environnementaux (The 100 iconic sustainable building in the world), deux restaurants, cafétaria, salle de sport, coworking...

Prochaines étapes :

À réception de votre candidature, nos recruteurs évalueront vos compétences, votre expérience et votre aptitude à vous intégrer au sein de nos équipes en fonction des besoins du poste. Nous vous demandons un peu de patience pendant que l'équipe traite le volume de demandes dans les meilleurs délais ! Vous pourrez suivre son avancement via votre compte personnel à partir du profil que vous avez créé lors de votre candidature.

Si votre profil est retenu, vous pourrez être reçu(e) pour un entretien RH puis un entretien technique.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Retrouvez nos actualités en consultant le site www.ten.com et suivez-nous sur LinkedIn, Instagram, Facebook, X, et YouTube.

#LI-VIVANOVA