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Technicien de service en sécurité (Sept-Îles)
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Honeywell
QuebecLocation
Quebec
25 days ago
Posted date
25 days ago
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Innovate to solve the world's most important challenges

En tant que Technicien en sécurité chez Honeywell, vous jouerez un rôle clé dans la mise en place et la maintenance des systèmes de sécurité pour nos clients. Vous serez responsable de l'installation, de la configuration et de la maintenance des équipements de sécurité, tels que les systèmes de vidéosurveillance, les systèmes d'accès et les alarmes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins en matière de sécurité et leur fournir des solutions adaptées. Votre expertise technique et votre souci du détail contribueront à garantir la sécurité et la tranquillité d'esprit de nos clients.

Vous relèverez directement de notre responsable de la sécurité et vous travaillerez depuis notre site de Sept-Îles, Québec, selon un horaire de travail sur place.

Dans ce rôle, vous aurez un impact direct sur la sécurité de nos clients et contribuerez à la croissance de notre entreprise dans le domaine de la sécurité.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

• Installer, configurer et entretenir les systèmes de sécurité, y compris les systèmes de vidéosurveillance, les systèmes d'accès et les alarmes.
• Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins en matière de sécurité et leur fournir des solutions adaptées.
• Effectuer des tests et des inspections régulières pour s'assurer du bon fonctionnement des équipements de sécurité.
• Répondre aux demandes de dépannage et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes de sécurité.
• Fournir une formation aux clients sur l'utilisation des équipements de sécurité.
• Maintenir des dossiers précis des installations, des réparations et des mises à niveau effectuées.

AVANTAGES DE TRAVAILLER CHEZ HONEYWELL

• Avantages sociaux - Assurance médicale, vision, dentaire, santé mentale
• Congés payés
• Plan 401k et avantages de retraite (selon la politique régionale)
• Opportunités de croissance de carrière
• Développement professionnel

EXIGENCES

• Expérience préalable en installation et maintenance de systèmes de sécurité.
• Connaissance approfondie des systèmes de vidéosurveillance, des systèmes d'accès et des alarmes.
• Compétences techniques solides et capacité à résoudre les problèmes techniques.
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Permis de conduire valide.

À PROPOS DE HONEYWELL

Honeywell International Inc. (Nasdaq: HON) invente et commercialise des technologies qui répondent à certains des défis les plus critiques du monde en matière d'énergie, de sécurité, de sûreté, de voyage aérien, de productivité et d'urbanisation mondiale. Nous sommes une entreprise leader dans le domaine des logiciels industriels, engagée à introduire des solutions technologiques de pointe pour améliorer l'efficacité, la productivité, la durabilité et la sécurité dans des secteurs industriels à forte croissance et attrayants. Nos produits et solutions permettent un monde plus sûr, plus confortable et plus productif, améliorant ainsi la qualité de vie des personnes du monde entier. En savoir plus sur Honeywell :
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L'UNITÉ OPÉRATIONNELLE

Notre unité opérationnelle de sécurité chez Honeywell se consacre à fournir des solutions de sécurité innovantes et fiables à nos clients. Nous nous efforçons de créer un environnement sûr et sécurisé pour nos clients en utilisant les dernières technologies et en offrant un service de qualité supérieure.

Honeywell est un employeur garantissant l'égalité des chances. Les candidatures qualifiées seront prises en compte sans distinction d'âge, de race, de croyance, de couleur, d'origine nationale, d'ascendance, de situation matrimoniale, d'orientation affective ou sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, de handicap, de nationalité, de sexe, de religion ou de statut de vétéran. En savoir plus sur l'inclusion et la diversité :
cliquez ici

Additional Information

  • JOB ID: HRD241127
  • Category: Customer Experience
  • Relocation Tier: Tier 1
  • Security Clearance:
  • Aviation Authority (FAA for US):
  • Band: 02
  • Referral Bonus: 1500
  • Requisition Type: Standard Requisition
  • US Citizenship:
  • FLSA Statement:
  • FLSA CODE: Nonexempt
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N/A
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